Esquema de Laboratorio y Membresías
El rol de Experto En Saberes (EES) se mantendrá activo dependiendo de la membresía que sea solicitada por el EES y se apruebe en la organización, esto facilitará que los alcances de su gestión sean realistas y cumplan con la promesa de servicio de It's P. La recurrencia y complejidad de proyectos a los que pueda acceder el EES dependerá de su postulación, evaluación y aprobación al requerimiento, y su ejecución será monitoreada.
Laboratorio
INTEGRADOR
INTEGRADOR
Membresía
LEGADO
LEGADO
Membresía
CRECIMIENTO
CRECIMIENTO
Membresía
IDENTIDAD
IDENTIDAD
| Oportunidad de recibir | Diagnóstico, Diseño, Seguimiento, Ajustes, Curva de aprendizaje de los proyectos, Estrategias de mejora. |
| Red | Expertos INTEGRADORES (red interna). Grupo estratégico de innovación e integración de las oportunidades de construcción de lo POSIBLE. |
| Tipo de Proyecto de FORMACIÓN relacionados | Proyectos piloto. Primeras salidas a ejecución de proyectos (previa evaluación interna). |
| Descripción de proyectos de FORMACIÓN relacionados | Conferencias de impacto controlado. Entrenamientos monitoreados. Talleres/cursos básicos. Foros locales. Otros espacios de gestión con oportunidad de aplicación de proyectos en fase de diseño (previa evaluación interna). |
| Excepciones | Ejecución de proyectos incluidos en una de las membresías. |
| Menciones y reconocimiento | Miembro de Equipo del Laboratorio INTEGRADOR. Reconocimiento grupal por colaboración en equipo, Insignia INTEGRADOR luego de 6 meses o + siendo Experto En Saberes activo (mérito acumulable y vigente por semestre). |
| Requisitos | Postulación, Gestión interna. |
Oportunidad de descubrimiento
✔ Membresía
LEGADO
LEGADO
✔ Membresía
CRECIMIENTO
CRECIMIENTO
✔ Membresía IDENTIDAD
✔ Equipo PASIÓN DE LO POSIBLE
| Oportunidad de recibir | Ejecución, Curva de aprendizaje de los proyectos, Estrategias de mejora. |
| Red | Expertos LEGADO. Grupo de Expertos En Saberes capaces de ejecutar programas estandarizados en contextos de impacto básico. Expertos INTEGRADORES (red interna)* |
| Tipo de Proyecto de FORMACIÓN relacionados | Primeras salidas a ejecución de proyectos. Proyectos estandarizados. |
| Descripción de proyectos de FORMACIÓN relacionados | Ejecución de características FIJAS. Conferencias de impacto prediseñado y estandarizado. Entrenamientos estandarizados Talleres/cursos de impacto intermedio. Foros Regionales estandarizados. Webinarios Regionales estandarizados. Otros espacios de gestión con oportunidad de aplicación de proyectos estandarizados. |
| Excepciones | Ejecución de proyectos flexibles o personalizados. |
| Menciones y reconocimiento | Experto LEGADO en nombre propio/marca. Reconocimiento particular y por mérito. Insignia LEGADO luego de 12 meses o + siendo Experto En Saberes activo (mérito acumulable y vigente por año). |
| Requisitos | Postulación, Gestión interna. |
Oportunidad de descubrimiento
✔ Proyectos
LEGADO
LEGADO
✔ Proyectos
CRECIMIENTO
CRECIMIENTO
✔ Proyectos
IDENTIDAD
IDENTIDAD
| Gestión en | Ejecución, Curva de aprendizaje de los proyectos, Estrategias de mejora, Edición básica (fija) de programas y proyectos. |
| Red | Experto CRECIMIENTO. Grupo de Expertos En Saberes capaces de editar componentes puntuales de programas y proyecto con impacto básico e intermedio. Expertos INTEGRADORES (red interna). |
| Tipo de Proyecto de FORMACIÓN relacionados | Primeras salidas a ejecución de proyectos, Proyectos flexibles (con oportunidad de edición en componentes delimitados/fijos). |
| Descripción de proyectos de FORMACIÓN relacionados | Ejecución de características FLEXIBLES/DELIMITADAS. Conferencias de impacto editable de acuerdo al perfil de membresía. Entrenamientos editables de acuerdo al perfil de membresía. Talleres/cursos de impacto intermedio editable de acuerdo al perfil de membresía. Foros Regionales y Globales estandarizados editables de acuerdo al perfil de membresía. Webinarios Regionales y Globales estandarizados editables de acuerdo al perfil de membresía. Otros que cumplan las condiciones y requerimientos de flexibilidad delimitada.). |
| Excepciones | Ejecución de proyectos estandarizados o personalizados. |
| Menciones y reconocimiento | “Experto CRECIMIENTO en nombre propio/marca, Participante en ediciones fijas y temporales/cliente.” Reconocimiento particular, Mención como candidato a proyectos IDENTIDAD, Insignia CRECIMIENTO luego de 18 meses o + siendo Experto En Saberes activo (mérito acumulable y vigente por 18 meses). |
| Requisitos | Postulación, Gestión interna. |
Oportunidad de descubrimiento
✔ Membresía
IDENTIDAD
IDENTIDAD
✔ Equipo PASIÓN DE LO POSIBLE
Próximamente
| Gestión en | Ejecución, Curva de aprendizaje de los proyectos, Estrategias de mejora, Experiencia de inmersión en experiencia de cliente, Diseño personalizado de requerimientos propios de cliente. |
| Red | Experto IDENTIDAD. Grupo de Expertos En Saberes competentes en oportunidad de crear proyectos y programas de acuerdo a requerimientos puntuales de clientes potenciales. Expertos INTEGRADORES (red interna). |
| Tipo de Proyecto de FORMACIÓN relacionados | Primeras salidas a ejecución de proyectos, Proyectos estandarizados, Proyectos personalizados. |
| Descripción de proyectos de FORMACIÓN relacionados | Ejecución de características LIBRE/CULTIVADORA. Conferencias de impacto estandarizadas y personalizadas de acuerdo al perfil de membresía. Entrenamientos estandarizados y personalizados de acuerdo al perfil de membresía. Talleres/cursos de impacto estandarizados y personalizados de acuerdo al perfil de membresía. Foros Regionales y Globales estandarizados y personalizados de acuerdo al perfil de membresía. Webinarios Regionales y Globales estandarizados y personalizados de acuerdo al perfil de membresía. Otros que cumplan las condiciones y requerimientos estandarizados o de creación libre. |
| Excepciones | Ejecución de proyectos estandarizados. |
| Menciones y reconocimiento | “Experto IDENTIDAD en nombre propio/marca. Participante en ediciones fijas y temporales/cliente.” Reconocimiento particular. Insignia LEGADO luego de 24 meses o + siendo Experto En Saberes activo (mérito acumulable y vigente por 2 años). |
| Requisitos | Postulación, Gestión interna. |
Oportunidad de descubrimiento
✔ Equipo PASIÓN DE LO POSIBLE
Próximamente